HR Manager Nederland (Vergevorderd stadium) -

18.04.2011 - bron: RvdB

De HR Manager Nederland is teamlid van het Internationale HR team en rapporteert aan de Internationale HR Manager. Je bent in deze functie verantwoordelijk voor het HR beleid van HealthCity Nederland en maakt deel uit van het Nationale MT (Finance & Sales). In deze rol vertaal je het HR-beleid richting de organisatie en ben je in staat om verdere verbetering aan te brengen in de performance, productiviteit en effectiviteit van het menselijk kapitaal. - Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van het HR jaarplan HealthCity Nederland.- Je beheert het personeelskostenbudget en zorgt voor een maandelijkse analyse en rapportage.- Je draagt bij aan een continue verbetering van de performance van de organisatie. - Je geeft richting aan het bouwen van een sterkte bedrijfscultuur, o.a. door middel van implementatie van de bedrijfswaarden. - Je ondersteunt en coacht clubs- en regio managers bij naleving van het HR beleid op de clubs. Denk hierbij aan introductie, opleiding, beoordeling, disfunctioneren, beloning, verzuim en ontslag. - Je bent verantwoordelijk voor de juiste persoon op de juiste plaats. Je bepaalt werving en selectie strategieën, bewaakt de voortgang en kwaliteit van instroom en neemt deel aan selectiegesprekken voor managementposities. - Je zorgt voor HR begeleiding bij overnames. Je zorgt voor een harmonisatie van arbeidsvoorwaarden en HR processen en onderzoekt cultuuraspecten. - Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een succession planning en ontwikkelt talent door opzet van het high potentials programma. - Je stuurt en coacht het HR team (3 personen) op inspirerende wijze, zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen.