Consultant/Trainer Recruitmentsoftware (HBO) - People

04.02.2012 - bron: NVB

Je inventariseert en analyseert het HR-beleid van de klanten en vertaalt dit naar een passende organisatie en inrichting van het Recruitment Platform van de organisatie. Je bent verantwoordelijk van het voortraject van implementatie bij klanten, tot de inrichting van het recruitment systeem. Je adviseert, traint en begeleidt klanten gedurende dit proces. Een belangrijk deel van je functie is het geven van trainingen die er voor zorgen dat de klanten in staat zijn hun eigen software optimaal te benutten. Ook basistrainingen waarbij de klanten getraind worden in de dagelijkse processen van een Recruiter, horen hierbij. Deze instructietrainingen vinden plaats op lokatie bij onze klanten en bij de organisatie zelf op kantoor (Midden Nederland).Taken: - Wervingsproces van de klanten inventariseren en in kaart brengen; - Inrichten van het systeem naar wens van de klant; - Advies geven over verbetering van bestaande inrichting; - Betrokkenheid bij ontwikkeling van nieuwe producten; - Communiceren over en bewaken van de projectvoortgang: je voert hierover regelmatig overleg met de klant en de andere betrokken disciplines binnen de organisatie; - Zorgen voor de juiste invulling en afwikkeling van het implementatietraject en de basis leggen voor de klanttevredenheid; - Na de implementatie contact houden met de klant en adviezen geven over hoe het recruitmentproces beter kan worden ingericht en/of georganiseerd; - Trainingen geven over het Recruitment systeem; - Geven van workshops; - Testen en beschrijven van maatwerk voor de klanten; - Begeleiden van data migraties van de klanten; - Ondersteuning van de support desk van de organisatie bij complexere vraagstukken; - Meedenken in nieuw te ontwikkelen workshops en verbeteringen van ons huidig trainingsaanbod.